工资和医疗人力资源解决方案

无论你是管理转变的变更,跟踪执照或创建课程,看到我们可以如何帮助您高枕无忧准确知道你的员工支付和训练有素,您的组织是兼容的。。

开始

少担心合规和更多的照顾病人

您的组织是否延长保健设施,忙碌的医生的办公室,家庭健康服务的提供者或竞争性的医疗/外科医院,威廉希尔威廉希尔ADP®可以帮助你管理你的员工更有效率。我们的人力资本管理(HCM)解决方案整合人力资源系统,时间和劳动,和工资,这样你就可以专注于真正重要的:调整劳动力,生产力和病人护理。。

设计输入的像你这样的人

我们和我们的医疗客户谈谈日常挑战——比如确保员工训练有素,然后我们把他们的输入与行业专业知识。结果呢?解决方案,满足医疗环境和帮助你的需要提供高质量的病人护理,安全性和满意度,包括:

  • 使它容易追踪许可证,认证和培训于一体的系统,和易于使用的应用程序
  • 帮助人力资源经理安排正确的人,在正确的地方,在正确的时间
  • 创造和分配相关的课程和培训,以帮助确保员工保持最新的法律和政策,影响他们的工作

工资和人力资源解决方案,满足您的行业需求

你可能只需要简单易用的工资软件,或者你可能会寻找使人力资源管理的其他方面更简单的解决方案。看看我们的解决方案能为你做什么。。

工资

快,容易,准确的工资和税收,所以你节省时间和金钱。。

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跟踪工作时间,管理与工资补假请求和无缝集成。。

2018威廉希尔决赛赔率

从招聘到退休,得到最好的你的人。。

好处

员工福利,灵活的管理和商业保险。。

人力资威廉希尔源服务

从最佳实践建议和人力资源咨询。。

外包的选择

专注于最重要的通过工资和人力资源外包任务,或加入我们的下体。。

使用分析和行业基准保持领先一步

做出明智的决定使用智能数据分析工具,从3000万多名员工和访问基准数据。然后比较您的组织对他人在你的行业位置,的角色,大小和更多。使用这些信息来回答这样的问题:

  • 我们有合适的人才战略,以支持我们的业务策略?吗?
  • 我们有正确的团队组成,确保完成工作吗?吗?
  • 我们花足够的时间发展我们的个体的团队成员?吗?
  • 我们补偿应该提供雇佣一个新员工(或保留现有一个)?吗?

了解其他数据分析和基准供您阅读威廉希尔ADP®DataCloud。。

他与我们合作

加入日益增长的社区企业利用ADP强大的技术,威廉希尔专业知识和见解。。

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新港,国际扶轮

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亚特兰大,遗传算法

卡拉汉公路动物医院
圣安东尼奥市TX

格兰达大街医学协会
50 - 999名员工
卫生保健
金斯顿纽约

独立的成像
惠灵顿,FL

现在医学紧急护理
南佛罗里达

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50 - 999名员工
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三国家肥胖治疗学
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让我们找到完美的解决方案为您的业务。。

你的隐私是有保证的。。