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简化团体健康保险的选择

让自动数据处理保险公司,公司。授权的专业人员帮助解决复杂性,这样你就可以获得最大的从你的保险计划。。

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简化团体健康保险,然后开始

选择员工健康福利没有困难或复杂。当你做对了,可能会有大回报:一个可能雇用可能认为你的提议是不可抗拒的,和你目前的工作人员可能会更快乐,更投入。。

我们的会员,自动数据处理保险机构公司。(威廉希尔ADPIA®)*,允许您访问授权代理谁回答问题,然后帮助你得到正确的团体健康保险计划选项为您的业务。在ADPIA的帮助下,威廉希尔你可以得到:

  • 访问一个既定的区域和国家航空公司——网络计划,满足您的业务和员工的需求在竞争率
  • 协助管理计划的好处,宽松的行政负担提供福利,如入学,终止妊娠,与生活事件和更新变化
  • 与工资的集成,这可以简化从工资扣除由于人数的变化,生活事件和续签
  • 集成与运营商,所以自动登记信息共享,节省您的时间和减少错误。。

对于一个报价和比较成本和保险我们的网络运营商合作伙伴提供的,,接触。。

运行由ADP笔记本仪表板和移动威廉希尔应用程序。。

保险的选择

有吸引力的医学,愿景,牙科,人寿保险,残疾保险等等。。

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响应支持

知识渊博的,授权代理为你提供指导和支持,虽然我们的员工宣传中心提供了授权,保密支持你的员工。。

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威廉希尔ADP WorkforceNow笔记本仪表板和移动应用程序。。

简化管理

我们的授权代理人可以帮助简化结合工资福利管理。。

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访问顶级医疗、视觉和牙科保险,加上更多的

获得保险选项主要区域和国家航空公司,帮助吸引有才华的员工,帮助员工保持健康和更有效率,和提高利润率。咨询我们的反应威廉希尔ADPIA专业人士讨论你的选择和报价覆盖选项,加上供应商的比较:

增加效率,时间和参与福利管理

你不需要停在一个伟大的团体健康保险计划。简单的和智能人力资源福利管理解决方案,我们无与伦比的经验和支持,可以帮助您:

  • 控制成本
  • 做更多的事情
  • 最小化风险
  • 获得的见解

告诉我们一点关于你的业务,我们将提供一种方法好处政府专门为你设计的。。

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财富500强®——口径健康益处是触手可及

你可能不是一个财富- 500公司,但是你可以提供你的员工企业级公司向员工提供的高质量的好处——通过外包人力资源专业雇主组织(PEO)选项。。

了解更多关于使用PEO,或发现细节ADP TotalSource®,威廉希尔我们的PEO的解决方案。。

PEO概述
威廉希尔ADP TotalSource®细节

看到别人说与ADP威廉希尔

自2014年我们的初次见面,黎明(我们的ADPI威廉希尔A授权代理)有效地处理我们所有的团体健康保险问题。她帮助我们公司每年节省数千美元,帮助实现一个自助餐厅计划给员工更多的选择,有效地指导我们的开放入学以惊人的效率。。

凯文·迪克森,首席财务官
附属皮肤科医生和皮肤外科医生,P。一个。。

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*自动数据处理保险公司,公司。A威廉希尔DP (ADPIA)是一个下属,有限责任公司。所有保险产品将提供和销售只能通过自动数据处理保险机构公司。,授权代理或其授权保险合作伙伴。,1 威廉希尔ADP大街。,玫瑰园,07068年新泽西州。CA许可证d04044 # 0。在50个州。某些服务可能不会威廉希尔在所有国家。。